{"id":8129,"date":"2023-10-20T07:00:00","date_gmt":"2023-10-20T06:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/maismagazine.pt\/?p=8129"},"modified":"2023-10-18T10:23:56","modified_gmt":"2023-10-18T09:23:56","slug":"da-cidade-berco-para-o-mundo","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/maismagazine.pt\/index.php\/2023\/10\/20\/da-cidade-berco-para-o-mundo\/","title":{"rendered":"DA “CIDADE BER\u00c7O” PARA O MUNDO"},"content":{"rendered":"\n

Estivemos \u00e0 conversa com Sim\u00e3o Gomes, presidente do Conselho de Administra\u00e7\u00e3o da Sampedro<\/a>, que nos explicou que esta empresa centen\u00e1ria, que conta com cerca de 170 colaboradores, \u00e9 uma refer\u00eancia no mercado nacional e internacional devido ao design e \u00e0 qualidade superior dos seus produtos.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Para  contarmos  a  hist\u00f3ria  da  Sampedro  precisamos  de  recuar  a  1921,  ano  da  sua  funda\u00e7\u00e3o  pelas  m\u00e3os  dos  irm\u00e3os  \u00c1lvaro  e  Eduardo  Machado  que,  juntos,  decidiram  unir  for\u00e7as  e  dedicar-se  \u00e0  ind\u00fastria  t\u00eaxtil.  \u00c9  neste  contexto  que  surge  a  Sampedro,  situada  em  Guimar\u00e3es,  e  que  se  distingue  por,  entre  muitas  outras  raz\u00f5es,  ser  uma  marca  100%  portuguesa.  Trata-se  de  uma  empresa  familiar  que  vai  j\u00e1  na  sua  quarta  gera\u00e7\u00e3o,  sendo  que,  atualmente,  \u00e9  representada  por  Sim\u00e3o  Gomes,  presidente  do  Conselho de Administra\u00e7\u00e3o.  No que a Portugal diz respeito, ao longo dos  anos,  fomos  assistindo  ao  surgimento  de  in\u00fameras  empresas  deste  setor  e,  infelizmente,  ao  desaparecimento  de  outras.  Falamos  de  uma  ind\u00fastria  extremamente  exigente,  onde  a  concorr\u00eancia  \u00e9  feroz  e,  por isso, qualquer passo mal dado pode ser fatal  e  destruir  o  trabalho  \u00e1rduo  que  fora  desempenhado   durante   d\u00e9cadas.   Assim,   a  Sampedro  destaca-se  tamb\u00e9m  pela  sua  longevidade,  tendo  em  conta  que  se  trata  de  uma  empresa  com  mais  de  um  s\u00e9culo  de  exist\u00eancia.  \u201cSinto  um  orgulho  desmedido  pelo  que  constru\u00edmos.  S\u00e3o  100  anos  de hist\u00f3rias e de est\u00f3rias de muitas gentes, marcados  por  obst\u00e1culos  e  desafios  que  nos  prepararam  para  o  que  somos  hoje\u201d,  salienta Sim\u00e3o Gomes. Apesar  desta  empresa,  inevitavelmente,  ter sido gerida por pessoas distintas ao longo  dos  anos,  os  valores  atrav\u00e9s  dos  quais  foi fundada mant\u00eam-se inalterados at\u00e9 aos dias de hoje: inova\u00e7\u00e3o, solidez e integridade e sustentabilidade.<\/p>\n\n\n

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A vasta gama de produtos e a estrat\u00e9gia de internacionaliza\u00e7\u00e3o<\/strong><\/p>\n\n\n\n

A  Sampedro  iniciou  a  sua  atividade  enquanto  fabricante  de  tecidos  de  linho  que  se  destinavam  \u00e0  confe\u00e7\u00e3o  de  len\u00e7\u00f3is  e  atoalhados.   Posteriormente,   come\u00e7ou   a   alargar a sua oferta a produtos de algod\u00e3o, poli\u00e9ster\/algod\u00e3o  e  felpos.  Ali\u00e1s,  falamos  de  uma  empresa  que  foi  pioneira  em  Portugal a produzir pano de len\u00e7ol em xadrez, riscas e estampado, produto que viria a ser um enorme sucesso em termos de vendas. Contudo,  a  roupa  de  cama  da  Sampedro  continua a ser a sua imagem de marca.Hoje,  reconhecida  a  n\u00edvel  nacional  e  internacional  pela  qualidade  dos  produtos  fabricados e pela rela\u00e7\u00e3o de confian\u00e7a que estabelece  com  os  seus  clientes,  a  Sampedro tem uma presen\u00e7a muito forte no mercado  externo.  Neste  momento  a  empresa  exporta  93%  da  sua  produ\u00e7\u00e3o,  sendo  os  seus  principais  mercados  o  Reino  Unido,  EUA,  Su\u00ed\u00e7a,  Espanha,  It\u00e1lia,  Su\u00e9cia  e  Holanda. Sim\u00e3o Gomes acrescenta ainda que s\u00e3o  \u201cuma  empresa  que  gera  neg\u00f3cio  e  riqueza para o pa\u00eds, que privilegia o pequeno cliente  e  a  venda  personalizada  em  detrimento da venda em massa\u201d.Prova  do  excelente  trabalho  que  tem  sido  desenvolvido  ao  longo  dos  anos,  s\u00e3o  os  v\u00e1rios  t\u00edtulos  que  a  empresa  tem  recebido,  entre  eles,  o  estatuto  de  PME  L\u00edder  (desde 2008), a certifica\u00e7\u00e3o do Sistema de Gest\u00e3o  da  Qualidade  segundo  as  normas  ISO  9001:2015,  a  certifica\u00e7\u00e3o  GOTS  (Global Organic Textile). Concomitantemente, a  Sampedro  \u00e9  membro  de  organiza\u00e7\u00f5es  internacionais   de   responsabilidade   ambiental  como  a  SMETA  (Sedex  Members  Ethical Trade) e a BCI (Better Cotton Initiative).<\/p>\n\n\n\n

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Foco nas pessoas e no meio ambiente<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Nos  \u00faltimos  anos,  a  Sampedro  procurou melhorar as condi\u00e7\u00f5es de trabalho dos seus  colaboradores  e  investiu  cerca  de  15  milh\u00f5es  de  euros  na  renova\u00e7\u00e3o  total  das  \u00e1reas de produ\u00e7\u00e3o, desde a prepara\u00e7\u00e3o aos acabamentos,  passando,  igualmente,  pela  tecelagem, a tinturaria e a estamparia. Para al\u00e9m  disso,  aumentou  as  suas  instala\u00e7\u00f5es,  bem  como  a  capacidade  produtiva  e  a  efici\u00eancia energ\u00e9tica. Mais  recentemente,  a  empresa  fez  um  novo  investimento,  desta  vez  de  mais  de  dois  milh\u00f5es  de  euros,  na  cria\u00e7\u00e3o  de  uma  central de biomassa que visa a redu\u00e7\u00e3o da pegada carb\u00f3nica da empresa em 65%. Esta adapta\u00e7\u00e3o  n\u00e3o  ser\u00e1  apenas  marcada  pela  instala\u00e7\u00e3o  de  uma  central  de  biomassa,  mas  tamb\u00e9m  \u201cpela  implementa\u00e7\u00e3o  de  um  sistema de permuta de calor, que substitui a  queima  direta  de  g\u00e1s  por  vapor  de  \u00e1gua,  em  todas  as  m\u00e1quinas  em  que  isso  seja  poss\u00edvel\u201d, clarifica Sim\u00e3o Gomes.<\/p>\n\n\n\n

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O futuro constr\u00f3i-se hoje<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Para Sim\u00e3o Gomes, 2020 foi o verdadeiro ponto de viragem para a Sampedro, tendo  conseguido  superar  todos  os  desafios  que lhe foram colocados devido ao esfor\u00e7o, \u00e0 dedica\u00e7\u00e3o e ao amor de todos os colaboradores  pela  empresa,  o  que  se  traduziu nos excelentes resultados obtidos. O CEO confessa mesmo que foi ap\u00f3s esse per\u00edodo dif\u00edcil que decidiram que os projetos que tinham em mente para o futuro n\u00e3o podiam mais ser adiados. Desde esse momento que os objetivos s\u00e3o claros: refor\u00e7ar a aposta no cliente e em novas estrat\u00e9gias no mercado nacional,  com  destaque  para  os  mercados  internacionais,     implementando     novas     metodologias  de  organiza\u00e7\u00e3o  interna  que  potenciem  abordagens  e  a\u00e7\u00f5es  comerciais  inovadoras,  quer  nos  mercados  em  que  a  empresa  tem  a  sua  presen\u00e7a  solidificada,  quer  nos  mercados  que  apresentam  um  potencial  de  crescimento.  A  t\u00edtulo  de  exemplo,  a  Sampedro  pretende  ainda  dar  continuidade  ao  projeto  de  moderniza\u00e7\u00e3o  do seu parque tecnol\u00f3gico industrial, \u00e0 melhoria  das  condi\u00e7\u00f5es  de  trabalho  dos  seus  colaboradores e ao investimento em novas unidades produtivas e em modelos globais de  recupera\u00e7\u00e3o  e  racionaliza\u00e7\u00e3o  energ\u00e9ticas. \u201cSomos uma grande fam\u00edlia a trabalhar arduamente  para  mais  100  anos  de  sucesso!\u201d, conclui o CEO.<\/p>\n\n\n\n

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FROM THE “CRADLE CITY” TO THE WORLD<\/h2>\n\n\n\n

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We spoke to Sim\u00e3o Gomes, chairman of Sampedro’s Board of Directors, who explained that this century-old company, which has around 170 employees, is a benchmark in the national and international market due to the design and superior quality of its products.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

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To tell the story of Sampedro, we need to go back to 1921, when it was founded by brothers \u00c1lvaro and Eduardo Machado, who together decided to join forces and dedicate themselves to the textile industry. It was in this context that Sampedro was born, located in Guimar\u00e3es, and which stands out for, among many other reasons, being a 100% Portuguese brand. It is a family business that is now in its fourth generation, and is currently represented by Sim\u00e3o Gomes, chairman of the Board of Directors. As far as Portugal is concerned, over the years we have seen the emergence of numerous companies in this sector and, unfortunately, the disappearance of others. We’re talking about an extremely demanding industry, where competition is fierce and so any misstep can be fatal and destroy the hard work that has been done for decades. Thus, Sampedro also stands out for its longevity, given that it is a company that has been in existence for more than a century. “I’m incredibly proud of what we’ve built. It’s been 100 years of stories and the stories of many people, marked by obstacles and challenges that have prepared us for what we are today,” says Sim\u00e3o Gomes. Although this company has inevitably been managed by different people over the years, the values through which it was founded remain unchanged to this day: innovation, solidity and integrity, and sustainability.<\/p>\n\n\n\n

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A wide range of products and an internationalization strategy
<\/strong>Sampedro began its activity as a manufacturer of linen fabrics for making sheets and towels. Later, it began to expand its range to include cotton, polyester\/cotton and terry products. In fact, we’re talking about a company that was a pioneer in Portugal when it came to producing plaid, striped and printed sheeting, a product that became a huge success in terms of sales. Today, recognized both nationally and internationally for the quality of its products and the trust it establishes with its customers, Sampedro has a very strong presence on the foreign market. The company currently exports 93% of its production and its main markets are the UK, USA, Switzerland, Spain, Italy, Sweden and Holland. Sim\u00e3o Gomes also adds that they are “a company that generates business and wealth for the country, which favors the small customer and personalized sales over mass sales.” Proof of the excellent work that has been carried out over the years are the various titles that the company has received, including the status of SME Leader (since 2008), the certification of the Quality Management System according to ISO 9001:2015 standards, the GOTS (Global Organic Textile) certification. At the same time, Sampedro is a member of international environmental responsibility organizations such as SMETA (Sedex Members Ethical Trade) and BCI (Better Cotton Initiative).<\/p>\n\n\n\n

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Focus on people and the environment
<\/strong>In recent years, Sampedro has sought to improve the working conditions of its employees and has invested around 15 million euros in the total renovation of production areas, from preparation to finishing, including weaving, dyeing and printing. It has also increased its facilities, production capacity and energy efficiency. More recently, the company has made a new investment, this time of more than two million euros, in the creation of a biomass plant which aims to reduce the company’s carbon footprint by 65%. This adaptation will not only be marked by the installation of a biomass plant, but also “by the implementation of a heat exchange system, which replaces the direct burning of gas with water vapor, in all the machines where this is possible,” explains Sim\u00e3o Gomes.<\/p>\n\n\n\n

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he future is built today
<\/strong>For Sim\u00e3o Gomes, 2020 was a real turning point for Sampedro, having managed to overcome all the challenges it faced due to the effort, dedication and love of all the employees for the company, which translated into the excellent results obtained. The CEO even confesses that it was after this difficult period that they decided that the projects they had in mind for the future could no longer be postponed. Since then, the objectives have been clear: to reinforce the focus on the customer and on new strategies in the domestic market, with an emphasis on international markets, implementing new internal organization methodologies that boost innovative commercial approaches and actions, both in markets where the company has a solid presence and in markets that have growth potential. By way of example, Sampedro also intends to continue with the project to modernize its industrial technology park, improve the working conditions of its employees and invest in new production units and global energy recovery and rationalization models. “We are one big family working hard for another 100 years of success!” concludes the CEO.<\/p>\n\n\n\n

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